מעסיק המגייס כוח עזר לחברה עובר בממוצע על שישה קורות חיים ומקבל החלטה. במידה ואתם מעוניינים להגדיל את הסיכויים שלכם להתקבל למשרה, כדאי לציין את התכונות החיוביות שלכם והידע המקצועי. רוצים שהמעסיקים יפנו אליכם? במאמר הבא תוכלו לקרוא טיפים כיצד לשלוח קורות חיים שירשימו את המעסיקים.
שליחת קורות חיים מתאימים
מועמדים רבים משוכנעים כי שליחת קורות חיים למספר גדול של חברות תניב בסופו של דבר תוצאה חיובית. רבים משוכנעים כי אם שולחים קורות חיים רבים, בסוף תמיד מגיעים למשהו.
יחד עם זאת, מעסיקים לא ממש אוהבים לעבור על קורות חיים שאינם מתאימים למשרה. למשל, אם למדתם צילום, הרי עבודה כמומחה מס לא ממש תואמת את הכישורים שלכם.
כיצד מעסיקים יחזרו אליכם?
שולחים קורות חיים ולא חוזרים אליכם? במידה ואתם לא בטוחים כיצד לנסח את הניסיון המקצועי שלכם, מומלץ להיעזר במסמך
קורות חיים לדוגמא לפני שאתם מתחילים לשלוח קורות חיים למספר תפקידים. מסמך קורות חיים לדוגמא יכול לסייע לכם להבין כיצד יש לכתוב קורות חיים לדוגמא.
להימנע מהצהרת כוונות מתנשאת
במידה והמעסיקים גילו עניין בקורות החיים שלכם, השלב הבא הוא להזמין אתכם לראיון עבודה. למעשה, ראיון עבודה דומה לפגישת עסקים בה לשני הצדדים יש מעט מאד זמן להרשים אחד את השני. בעת ראיון עבודה, כדאי להימנע מהצהרת כוונות מתנשאת כלפי הצד השני אלא כדאי לבחור בדרך בה תוכלו לפרט את הכישורים והניסיון שלכם מבלי להתנשא.
